Depoimentos
O que nossos clientes dizem sobre o trabalho da Vértica.
Relatos de líderes que passaram por processos de planejamento conosco — com suas próprias palavras sobre o que funcionou e o que mudou.
Voltar ao Início4,8
avaliação média
140+
clientes atendidos
7+
anos de atuação
92%
índice de recomendação
O que dizem os clientes
Experiências com a Vértica
Marcos Figueiredo
Diretor Geral · Empresa de Tecnologia · São Paulo, SP
"Fizemos o Workshop de Orientação num momento em que a empresa estava crescendo rápido e a liderança estava dispersa. O documento que recebemos depois ajudou bastante a centralizar as prioridades para o semestre seguinte."
Abril 2025
Ana Claudia Neves
Sócia-fundadora · Escritório de Arquitetura · Rio de Janeiro, RJ
"O Planejamento Anual foi mais trabalhoso do que eu esperava — tivemos sessões intensas com a equipe — mas valeu a pena. Saímos com um plano que a gente realmente usa nas reuniões mensais. Já recomendei para dois colegas."
Março 2025
Roberto Santana
CEO · Distribuidora Regional · Belo Horizonte, MG
"Estamos na Assessoria Contínua há seis meses. O que mais gostei foi a disposição do consultor para ajustar o plano quando o mercado mudou no segundo trimestre — sem drama, sem cobrar extra."
Maio 2025
Patricia Lima
Gerente de Operações · Clínica de Saúde Ocupacional · Rio de Janeiro, RJ
"Fui um pouco cética no começo — já tinha participado de planejamentos que não saíram do papel. Dessa vez foi diferente porque o processo foi construído junto com a equipe, não entregue pronto."
Abril 2025
João Ricardo Almeida
Fundador · Agência de Comunicação · Curitiba, PR
"O Workshop foi o ponto de partida que precisávamos. Em uma tarde, saímos com clareza sobre onde focar nos próximos seis meses. O documento de orientação ainda está colado na parede da sala de reuniões."
Fevereiro 2025
Carla Menezes
Diretora Financeira · Construtora de Médio Porte · Niterói, RJ
"O que diferencia a Vértica é a honestidade. Quando perceberam que uma das nossas ideias tinha problemas, disseram isso diretamente em vez de validar para agradar. Esse tipo de postura faz toda a diferença."
Maio 2025
Casos de Sucesso
Como o trabalho aconteceu na prática
Desafio
Empresa de tecnologia com 35 colaboradores crescendo 40% ao ano, mas sem processo claro de priorização. A liderança tomava decisões em cima da hora e havia atrito constante entre as áreas.
Solução
Planejamento Anual com quatro sessões ao longo de cinco semanas. Envolvemos os quatro líderes de área e definimos cinco prioridades estratégicas com critérios claros de decisão.
Resultado
Após oito meses, a empresa manteve o crescimento e reduziu o número de projetos simultâneos de 14 para 6, com melhora reportada na qualidade das entregas.
"O plano nos obrigou a dizer não para oportunidades que antes a gente aceitaria sem pensar." — Ricardo T., CEO
Desafio
Escritório de arquitetura fundado por duas sócias que queriam expandir para outros estados, mas tinham visões diferentes sobre como crescer e quanto risco assumir.
Solução
Workshop de Orientação seguido de Assessoria Contínua por seis meses. O Workshop revelou que as sócias compartilhavam mais objetivos do que achavam — a divergência era de ritmo, não de direção.
Resultado
Abrirma um escritório parceiro em São Paulo no segundo semestre do ano, com estrutura de governança desenhada durante os meses de assessoria.
"O consultor nos ajudou a ouvir uma à outra de forma diferente. Isso foi tão valioso quanto o plano em si." — Ana Paula V., sócia-fundadora
Desafio
Distribuidora com plano estratégico bem estruturado no papel, mas que nunca avançava — as revisões mensais internas eram esvaziadas por urgências operacionais.
Solução
Assessoria Contínua com foco específico em criar uma rotina de revisão que resistisse à pressão do dia a dia. Redesenhamos o formato das reuniões mensais para que fossem mais curtas e mais objetivas.
Resultado
Após quatro meses, a empresa manteve a rotina de revisão mensal sem cancelamentos, e dois dos cinco projetos estratégicos foram concluídos dentro do prazo.
"Não era questão de falta de vontade. Era falta de estrutura. A Vértica nos ajudou a criar essa estrutura de um jeito que cabia na nossa rotina." — Roberto S., CEO
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